Больше половины работников Дальнего Востока не рассчитывают на новогодние премии

Служба исследований hh.ru, крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга в России, провела опрос среди трудоустроенных соискателей из Дальневосточного федерального округа и выяснила, рассчитывают ли они получить годовые премии и 13-ю зарплату.

50% опрошенных жителей Дальнего Востока рассказали, что в этом году их компания не планирует выплачивать сотрудникам новогоднюю премию, и это нормальная практика – обычно таких премий и не бывает. Еще 5% работников обычно получали премии в конце года, но в этот раз их не будет.

13% респондентов получат годовые премии в полном объеме, еще столько же - получат премии частично. 19% опрошенных пока не знают, могут ли рассчитывать на дополнительное вознаграждение по итогам года.

В то же время, на выплату «13-й зарплаты» рассчитывают только 12% трудоустроенных жителей Дальнего Востока (в среднем по России – 11%), 6% сообщили, что в этом году такую доплату отменили, хотя обычно она была (по стране таких 4%). Еще 82% рассказали, что у них на работе в принципе никогда не бывает «13-й зарплаты» (по стране таких 86%).

О HeadHunter 

HeadHunter (hh.ru) — крупнейшая платформа онлайн-рекрутинга в России, клиентами которой являются свыше 316 тыс. компаний. Цель HeadHunter – помогать компаниям находить сотрудников, а людям – работу, и делать так, чтобы процесс поиска сотрудников и работы был быстрым и доставлял обеим сторонам только положительные впечатления. Обширная база компании содержит 63 млн резюме, а среднее дневное количество вакансий в течение 2022 г. составило свыше 870 тысяч ежемесячно. По данным SimilarWeb, hh.ru занимает третье место в мире по популярности среди порталов по поиску работы и сотрудников. HeadHunter – аккредитованная Министерством цифрового развития ИТ-компания, она включена в Реестр аккредитованных ИТ-компаний России.

"Золото Уссурийска"