Приморский край на 27 месте в рейтинге перспективности трудоустройства в РФ
11.10.24Аналитики hh.ru, платформы онлайн-рекрутинга в России, представили результаты Рейтинга регионов страны по перспективности трудоустройства на начало 4 квартала 2024 года.
Лидером Рейтинга регионов по перспективности трудоустройства в 4 квартале 2024 года стала Амурская область, набравшая 77,56 балла. Также в первую пятерку регионов вошли Забайкальский край (77,05 балла), Республика Татарстан (76,57 балла), Еврейская АО (75,90) и Белгородская область (75,35).
Приморский край на 27 месте среди регионов России, с показателем в 73,24 балла, и по сравнению с предыдущими замерами он переместился вниз на 10 позиций (с 17-го места в 3-м кв.2024). Причина таких изменений связана с тем, что последние три месяца в регионе вырос уровень конкуренции среди соискателей за рабочие места с 2,5 до 2,6 резюме на вакансию, а также снизилась доля тех, кто не готов переезду – с 80,2% до 79,2% соискателей, и, напротив, выросла доля желающих покинуть край, и отметил это в своем резюме, с 1,1% до 1,3%. Отметим также, что медиана предлагаемой зарплаты составляет на текущий момент в Приморье 81 000 руб., при этом прожиточный минимум для трудоспособного населения – 20 044 руб. Текущий уровень безработицы, по данным Росстата, находится на уровне 2,1%.
По сравнению с 3 кварталом текущего года, наиболее
заметно упали позиции Республики Бурятия – регион опустился с 9 места на 36
место, итоговый балл упал на 1,81 пункта (с 74,36 до 72,55). Причина таких
изменений кроется в том, что последние три месяца в регионе вырос уровень
конкуренции среди соискателей за рабочие места с 3,3 до 3,7 резюме на вакансию,
а также увеличилась доля тех, кто демонстрирует готовность к переезду – с 1,3%
до 1,7% соискателей.
Самый сильный рост
продемонстрировала Курская область: регион поднялся сразу на 35 позиций и занял
7 место по перспективности трудоустройства в 4 квартале, итоговый балл вырос на 3,09 пункта (с 71,93 до
75,02). Это связано в тем, что за последние три месяца в Курской области
существенно поднялся уровень предлагаемой зарплаты: с 53 000 руб. до 66 800
руб. Однако выросла доля тех соискателей, которые хотели бы уехать из региона
(с 1,1% до 2,1%) и снизилась доля тех, кто точно к переезду не готов (с 80,4%
до 78,0%).
Москва оказалась
на 63 месте (68,98 балла), за три месяца столица потеряла одну позицию. В городе по-прежнему наблюдается более высокая, чем
по стране в целом, конкуренция за рабочие места (4,6 резюме на вакансию против
3,5 в целом по РФ), а также низкое соотношение медианной заработной платы к
прожиточному минимуму (95 900 руб. к 25 879 руб.).
Рейтинг регионов РФ по перспективности трудоустройства в 4 квартале 2024 года
Место в IV кв. 2024 | Изменение к III кв. 2024 | Регион* | Итоговый балл | Кол-во резюме к кол-ву вакансий | Медианная предлагаемая зарплата, руб. | Прожиточный минимум, руб. | Доля резюме «Не готов к переезду» | Доля резюме «Хочу переехать» | Уровень безработицы |
1 | 0 | Амурская область | 77,56 | 3,0 | 98900 | 19427 | 74,2% | 1,6% | 1,6% |
2 | 0 | Забайкальский край | 77,05 | 3,4 | 101000 | 19707 | 77,4% | 1,7% | 4,6% |
3 | 0 | Республика Татарстан | 76,57 | 3,7 | 69900 | 14317 | 80,4% | 0,9% | 1,9% |
4 | 0 | Еврейская АО | 75,90 | 2,2 | 99000 | 22002 | 80,3% | 2,4% | 2,6% |
5 | 18 | Белгородская область | 75,35 | 2,7 | 66200 | 14149 | 74,7% | 2,4% | 3,3% |
6 | -1 | Рязанская область | 75,04 | 2,5 | 63500 | 14991 | 84,0% | 0,9% | 2,3% |
7 | 35 | Курская область | 75,02 | 3,1 | 66800 | 14654 | 78,0% | 2,1% | 2,0% |
8 | 2 | Воронежская область | 74,93 | 3,1 | 64200 | 14654 | 83,4% | 0,8% | 2,8% |
9 | 19 | Брянская область | 74,70 | 3,0 | 67900 | 15497 | 80,7% | 1,1% | 2,4% |
10 | 9 | Липецкая область | 74,61 | 2,9 | 60200 | 13980 | 81,6% | 1,2% | 2,0% |
11 | -5 | Республика Башкортостан | 74,56 | 3,9 | 70300 | 14991 | 74,8% | 1,3% | 1,5% |
12 | 4 | Ленинградская область | 74,51 | 2,2 | 71300 | 17686 | 85,5% | 0,9% | 2,7% |
13 | -1 | Нижегородская область | 74,26 | 2,9 | 66100 | 15833 | 82,7% | 0,8% | 1,3% |
14 | -7 | Свердловская область | 74,24 | 2,6 | 68800 | 16675 | 82,5% | 1,0% | 1,8% |
15 | 12 | Тульская область | 74,04 | 2,4 | 68200 | 16844 | 82,4% | 0,9% | 2,1% |
16 | 15 | Калужская область | 74,02 | 3,0 | 68600 | 16170 | 80,3% | 1,0% | 1,8% |
17 | 5 | Омская область | 73,69 | 3,3 | 65100 | 14958 | 78,9% | 1,4% | 3,1% |
18 | 2 | Курганская область | 73,68 | 2,4 | 63700 | 15833 | 83,1% | 1,2% | 3,0% |
19 | -1 | Московская область | 73,67 | 3,0 | 80100 | 19943 | 85,5% | 0,7% | 1,8% |
20 | -9 | Новосибирская область | 73,67 | 3,2 | 70500 | 16696 | 81,9% | 1,0% | 2,9% |
21 | 5 | Тверская область | 73,60 | 2,5 | 65700 | 16338 | 82,3% | 1,1% | 2,4% |
22 | -1 | Пензенская область | 73,54 | 3,4 | 58300 | 14149 | 84,5% | 0,8% | 2,3% |
23 | 21 | Тамбовская область | 73,44 | 2,7 | 58900 | 14575 | 82,0% | 1,3% | 2,5% |
24 | -16 | Ямало-Ненецкий АО | 73,34 | 3,1 | 108500 | 23718 | 66,8% | 3,2% | 1,4% |
25 | 7 | Красноярский край | 73,29 | 2,8 | 75800 | 18697 | 80,4% | 1,4% | 1,6% |
26 | -12 | Санкт-Петербург | 73,28 | 4,2 | 79100 | 18023 | 79,1% | 0,8% | 1,5% |
27 | -10 | Приморский край | 73,24 | 2,6 | 81000 | 20044 | 79,2% | 1,3% | 2,1% |
28 | -4 | Ростовская область | 73,11 | 3,1 | 64800 | 15833 | 80,7% | 1,1% | 2,4% |
29 | 4 | Владимирская область | 73,09 | 2,2 | 62500 | 16338 | 82,2% | 1,1% | 1,7% |
30 | -17 | Кемеровская область | 73,08 | 2,9 | 61600 | 15328 | 82,2% | 1,5% | 2,6% |
31 | -16 | Челябинская область | 73,08 | 2,8 | 61600 | 15564 | 82,5% | 1,2% | 1,9% |
32 | -2 | Краснодарский край | 72,87 | 3,5 | 67800 | 16170 | 78,8% | 1,2% | 2,0% |
33 | -8 | Удмуртская Республика | 72,74 | 3,3 | 59900 | 14991 | 82,7% | 1,1% | 1,7% |
34 | -5 | Иркутская область | 72,72 | 3,4 | 73700 | 17854 | 80,6% | 1,2% | 3,2% |
35 | -26 | Республика Бурятия | 72,55 | 3,7 | 78500 | 18360 | 79,6% | 1,7% | 5,2% |
36 | 0 | Ивановская область | 72,36 | 2,4 | 59500 | 15833 | 82,0% | 1,3% | 2,2% |
37 | 3 | Чувашская Республика | 72,30 | 3,3 | 57700 | 14654 | 81,9% | 1,0% | 2,2% |
38 | 0 | Республика Адыгея | 72,20 | 3,1 | 55000 | 14486 | 85,7% | 1,0% | 2,7% |
39 | -5 | Пермский край | 72,16 | 3,4 | 61400 | 15497 | 81,4% | 1,1% | 2,3% |
40 | 9 | Костромская область | 72,00 | 2,5 | 57100 | 15497 | 82,9% | 1,2% | 2,4% |
41 | -2 | Тюменская область | 71,89 | 4,1 | 68700 | 16844 | 81,0% | 1,0% | 2,4% |
42 | -7 | Хабаровский край | 71,83 | 2,4 | 79600 | 21731 | 81,0% | 1,4% | 1,4% |
43 | -2 | Алтайский край | 71,60 | 3,1 | 56200 | 14991 | 84,1% | 1,1% | 3,4% |
44 | 1 | Кировская область | 71,57 | 2,8 | 54900 | 14991 | 83,3% | 1,2% | 2,1% |
45 | 2 | Саратовская область | 71,56 | 3,9 | 56100 | 14149 | 80,7% | 1,2% | 2,0% |
46 | 2 | Республика Мордовия | 71,51 | 3,6 | 56100 | 14317 | 80,2% | 1,2% | 2,0% |
47 | -4 | Самарская область | 71,14 | 3,6 | 60600 | 15833 | 80,1% | 1,0% | 2,1% |
48 | 5 | Ульяновская область | 71,09 | 3,4 | 56100 | 14991 | 81,8% | 1,3% | 2,2% |
49 | -3 | Волгоградская область | 71,05 | 3,7 | 56300 | 14486 | 79,5% | 1,4% | 2,5% |
50 | -13 | Оренбургская область | 70,94 | 4,6 | 60100 | 14654 | 77,5% | 1,7% | 1,6% |
51 | 3 | Новгородская область | 70,86 | 2,8 | 58500 | 16507 | 81,2% | 1,3% | 1,3% |
52 | 11 | Орловская область | 70,55 | 3,1 | 57300 | 15664 | 79,4% | 1,5% | 2,4% |
53 | 3 | Ярославская область | 70,48 | 3,1 | 58900 | 16507 | 83,3% | 1,0% | 3,5% |
54 | -3 | Республика Марий Эл | 70,31 | 3,3 | 52600 | 14823 | 82,8% | 1,0% | 2,4% |
55 | -3 | Магаданская область | 70,27 | 3,3 | 109600 | 29308 | 77,3% | 2,1% | 2,5% |
56 | -6 | Республика Хакасия | 70,25 | 3,5 | 62300 | 17181 | 81,0% | 1,4% | 1,7% |
57 | 3 | Смоленская область | 70,22 | 2,9 | 58500 | 16507 | 80,2% | 1,3% | 2,8% |
58 | 3 | Ставропольский край | 70,18 | 3,8 | 56600 | 15160 | 80,7% | 1,2% | 3,2% |
59 | 0 | Псковская область | 70,10 | 2,9 | 56600 | 16675 | 83,6% | 1,4% | 2,2% |
60 | -5 | Республика Саха (Якутия) | 69,95 | 4,2 | 99500 | 25434 | 79,1% | 1,9% | 4,9% |
61 | -3 | Вологодская область | 69,77 | 2,9 | 57100 | 17013 | 83,4% | 1,0% | 3,1% |
62 | 2 | Республика Алтай | 69,55 | 3,2 | 60100 | 15833 | 76,4% | 2,0% | 7,9% |
63 | -1 | Москва | 68,98 | 4,6 | 95900 | 25879 | 76,7% | 0,8% | 1,0% |
64 | -7 | Сахалинская область | 68,66 | 3,6 | 80200 | 22907 | 76,8% | 1,4% | 2,7% |
65 | 0 | Республика Крым | 68,66 | 3,7 | 56300 | 16338 | 79,2% | 1,1% | 2,8% |
66 | 1 | Ханты-Мансийский АО - Югра | 68,61 | 3,9 | 80900 | 22274 | 73,7% | 3,0% | 1,4% |
67 | 3 | Ненецкий АО | 68,29 | 2,8 | 116900 | 30546 | 64,0% | 5,3% | 5,5% |
68 | -2 | Томская область | 68,13 | 3,6 | 55800 | 16507 | 77,9% | 1,4% | 3,4% |
69 | -1 | Архангельская область | 67,56 | 3,5 | 60500 | 19538 | 81,4% | 1,5% | 1,8% |
70 | 1 | Калининградская область | 67,43 | 3,9 | 56300 | 17350 | 79,2% | 1,2% | 2,6% |
71 | 2 | Камчатский край | 67,39 | 3,2 | 90200 | 30086 | 82,3% | 1,7% | 2,3% |
72 | 0 | Астраханская область | 67,35 | 4,4 | 56900 | 16338 | 75,1% | 2,1% | 2,8% |
73 | 1 | Карачаево-Черкесская Республика | 67,23 | 4,0 | 53200 | 15664 | 78,8% | 1,7% | 6,3% |
74 | -5 | Республика Тыва | 67,12 | 8,3 | 72500 | 17013 | 79,3% | 1,8% | 5,1% |
75 | 0 | Республика Карелия | 66,63 | 3,8 | 61900 | 20362 | 82,2% | 1,1% | 4,2% |
76 | 3 | Республика Коми | 66,36 | 4,7 | 68200 | 20044 | 74,6% | 2,4% | 3,3% |
77 | 1 | Мурманская область | 65,43 | 2,7 | 72100 | 26610 | 76,5% | 2,3% | 2,8% |
78 | -2 | Республика Калмыкия | 65,21 | 3,5 | 50000 | 16170 | 71,3% | 2,7% | 5,3% |
79 | 1 | Чукотский АО | 64,85 | 1,2 | 122200 | 43962 | 61,7% | 7,0% | 1,4% |
80 | 4 | Республика Ингушетия | 64,69 | 7,5 | 73300 | 15833 | 73,0% | 1,1% | 26,7% |
81 | 1 | Кабардино-Балкарская Республика | 64,68 | 5,8 | 58000 | 18023 | 82,5% | 1,2% | 7,2% |
82 | -1 | Республика Северная Осетия-Алания | 63,83 | 6,5 | 50400 | 15160 | 81,9% | 1,1% | 9,5% |
83 | -6 | Республика Дагестан | 62,39 | 8,2 | 51500 | 15328 | 85,1% | 0,8% | 10,8% |
84 | -1 | Чеченская Республика | 60,81 | 11,2 | 62200 | 16170 | 79,1% | 0,9% | 9,0% |
* В Рейтинг не вошли те регионы, где
наблюдается недостаточно данных для объективной статистики.
Методология
В основу
методологии Рейтинга регионов по перспективности трудоустройства легли шесть
ключевых параметров:
- hh.индекс - соотношение количества резюме к количеству вакансий на
рынке;
- медианная предлагаемая зарплата;
- прожиточный минимум для трудоспособного населения по данным Росстат;
- доля резюме со статусом «Не готов к переезду» по данным hh.ru;
- доля резюме со статусом «Хочу переехать» по данным hh.ru;
- уровень безработицы по наиболее актуальным
данным Росстат на
момент исследования.
Также в качестве вспомогательных
показателей взяты:
- hh.индекс по региону, поделённый на hh.индекс по РФ;
- медианная предлагаемая зарплата, поделённая на прожиточный
минимум.
Каждый показатель имеет свой вес, который
влияет на итоговый балл региона. Так, нормированный показатель на основе
отношения медианной зарплаты к прожиточному минимуму составляет 30% в итоговом
балле, нормированный показатель на основе отношения hh.индекса по региону к
hh.индексу по РФ – 20%, «перевёрнутый» уровень безработицы (чем он выше, тем
должен быть ниже рейтинг региона) – еще 20%, а доля резюме со статусом
готовности к переезду «не готовы к переезду» (без изменений) – 15%,
«перевёрнутая» доля резюме со статусом готовности к переезду «хочу переехать»
(чем выше доля, тем должен быть ниже рейтинг региона) – еще 15%.
«В основу оценки регионов с точки зрения
перспективности и привлекательности построения карьеры легли объективные
статистические показатели. Например, мы учли уровень предлагаемой заработной
платы и то, как она соотносится с прожиточным минимумом, учли уровень конкуренции
среди соискателей за рабочие места, уровень безработицы, а также стремление
жителей региона переехать куда-либо ради трудоустройства. Это позволило уйти от
субъективной и стереотипной оценки и продемонстрировать, что найти хорошую
работу, которая обеспечит достойный уровень жизни, сегодня можно не только в
столице (более того – Москва не вошла даже в топ-10)», - комментирует Александр
Ильин, аналитик hh.ru и автор методологии рейтинга.
О hh.ru
hh.ru
— платформа онлайн-рекрутинга в России, клиентами которой являются свыше 335
тыс. компаний. Цель hh.ru – помогать компаниям находить сотрудников, а людям –
работу, и делать так, чтобы процесс поиска сотрудников и работы был быстрым и
доставлял обеим сторонам только положительные впечатления. Обширная база
компании содержит 69 млн резюме, а среднее дневное количество вакансий в
середине 2024 г. составило 1,6 млн ежедневно. По данным SimilarWeb, hh.ru
занимает третье место в мире по популярности среди порталов по поиску работы и
сотрудников.
"Золото Уссурийска"